榴莲飘飘123

2.如果你是个人缴费，生完宝宝，拿完紧贴，就可以停交，但是如果是单位性质，就无得停的，单位一般是全民参加或全名不参加，无个人选择的。
我们公司不给交生育保险，我现在是自己想交都交不了。

梓恒/牛牛妈

顺产休了5个月，公司发了全额工资

云妈

   

思君8708 发表于 2011-6-21 11:18
我公司是私企都不给外来人口买生育险

生育保险的缴费很低的,有些小公司就省那点钱,享受生育保险和户口没有关联,如果不为员工购买生育保险,那生产的费用和产假工资都需由公司支付,这不影响员工的收入.

依依095

留个印先

lizhun22

剖的，报了8000多，很快拿到，公司比较正规吧

云妈

   

yulika 发表于 2011-6-21 11:20
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噢，这样的，实在是太感谢云妈了·~

不用客气，我也是报过，和本身从事有关的工作所以帮忙解答下。

云妈

   

榴莲飘飘123 发表于 2011-6-21 11:31
我想问类似的，我公司不给买生育保险，老公是公费医疗的。我能享受生育保险吗？之前出了一个文件说可以享 ...

现应该是不行的，要自己买了才能报，老公有购买生育只是享受那10天的陪产假期工资待遇，之前只是有关新闻，但没正式的文件实施。政府里面所以的政策只要没正式的文件实施都不能当准，只是有这种可能性。

841227

我那时也享受到了呀

Fat-boy

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生育津贴真的能发还本人吗?我们公司是公司要的,说是休产假期间公司已经给个人发了工资,社保局给的生育津贴就归公司了,这样我能和公司理论吗?

榴莲飘飘123

   

云妈 发表于 2011-6-21 11:27
生育保险的缴费很低的,有些小公司就省那点钱,享受生育保险和户口没有关联,如果不为员工购买生育保险,那生 ...

我们公司很大的，外企，但是是90%的员工是男士，还有8%的女士已经生过小孩了的，所以他们就不给我们买生育保险。好惨啊！

Mmnancy

   

Fat-boy 发表于 2011-6-21 11:38
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生育津贴真的能发还本人吗?我们公司是公司要的,说是休产假期间公司已经给个人发了工资, ...

生育津贴即是产假工资, 如果你公司发左产假工资给你, 而产假工资又高于你的生育津贴,这个津贴是属于公司的. 如果你的生育津贴高于你产假的工资,那么,你可以要求公司把差额部分发还给你.

但是你又拿了产假工资, 又要求全额拿生育津贴是不合理的.

zyaffa903

现在还处于产检阶段，现在都是自己掏钱，费用还真不少，第一次照BC就去了两百多，希望以后可以报销回来

Mmnancy

我享受了国家规定的一切福利:)

zhongqin

谢谢分享

janeyang

因为企业都是按最低标准来购买，那单位缴的平均工资，请问最低限是按1300元/月计算吗？

wanghaomm

小编的资料好详细

壮宝贝

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TomcatJerry

回复 爱如空气金沙 的帖子

1.是不是缴纳生育保险的时间越长，到时候享受到的报销还有津贴会高点？
产假期间，单位要照常发工资给你。生育津贴是给回单位的，不过是按本单位人平缴费工资，不是按产妇本人的工资来计发。

2.生完小孩，拿完报销后，还需要继续缴纳生育保险吗？
生育保险是单位全部职工都要参保的，肯定要继续缴纳。

lijiemei70

相信论坛里很多MM都经历过生孩子的阶段，在大家实际怀孕生产过程中，是否正确的享受到生育保险带来的相关保障和福利？比如：

在产检的时候，每次产检的费用是全免还是只给报销部分？
没有经历过，所以不知道。呵呵。

生产后多久可以拿到生育津贴和补贴，流程是怎样的？
生育完之后，把相关资料交给公司，由公司去社保部门办理的，办理完之后直接有一个津贴明细（具体多少钱）给回单位的，但这笔钱一般要过一个星期左右，社保才划账至公司账上，再由公司走流程发给员工的。

公司有无按照法定假期给予产假？一共放了几天产假？
产假天数其实也就是根据生育状况来确定你的产假时间了，这笔工资是由社保来核发的。但有些单位就是员工休产假期间，原有的工资照发，再根据报销下来的金额做相应的补差，也有的公司是产假期间，工资没有发，等报销下来后，全额转发给员工。

对于较少人关注到的男职工参保话题，小编之前听说过，如果女方没有参保，符合条件的参保男方可以报销一半老婆生产的费用，不知道是否属实？
有这个条例出来了，但还没有具体的实施细则。