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急,30岁刚结婚,没孩子,是不是一般单位不敢收? ...

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去年我经历了一把已婚未育找工作的艰辛,不过我也明确表示自己是随时要生孩子的,大家双向选择!我现在所在的公司工资不高,但是双休买社保,我转正后就怀孕了,真是没有想到,要知道我之前已经备孕两年了!如果不是前公司忽然解散,我肯定不会离职的!现在的公司能接受,我就干了,我们的产假只有98天,而且还没有带薪产检,要请事假!
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宠爱..囡囡

青铜长老

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............

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对于我这种30岁已婚已育俩娃的,同样表示工作不好找,主要是自己要求多,不出差,不常加班,工资待遇还不错,有时真没法跟男生比。
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30未婚的一样不收,怕随时结婚生仔啊

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2017-5-29 
公司都是从利益出发的,但这个社会做为妈妈真的太累了,一方面要工作,另一个方面要照顾好家庭~~职业女强人了~~

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我当年就是已婚未孕找工作;找了很久后来进了一个福利不错的外企;面试我时就觉得我合适根本就没有问我有没结婚;后来刚转正就有了;公司还好;上司是个大龄未婚女的开始整事了;最后还要炒我;我当然不乐意了就打算走法律程序;后来谈了很久赔了我七个月工资先闪了;想说某些大龄未婚的女的是不是有毛病啊?我大的都几岁了那女的还说没脱单;我走后把公司好多很老的员工都给整走了;赔了十万让人家走的;也不知道那女的什么本事咋公司就听她的呢?
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二胎放开后,已婚生一娃的都受歧视了

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那也不一定啊!
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回复 臭妈代子 的帖子
我当年就是已婚未孕找工作;找了很久后来进了一个福利不错的外企;面试我时就觉得我合适根本就没有问我有没 ...


有点奇葩
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回复 wittyanya 的帖子
30未婚的一样不收,怕随时结婚生仔啊


直接说不招女的好了😂
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急,30岁刚结婚,没孩子,是不是一般单位不敢收?

我也30岁已婚已育二孩想找工作
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性别差异还是有的
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不会吧
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所以说职业女性在社会始终无法摆脱被贴标签,但是作为用人单位,其实也很无奈
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是不接的。
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我就是三十岁已婚未育,外企工作好几年的财务,个个说优秀个个不愿收,轮落到做客服
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確實!我之前碰壁都是這個問題!其實一個好的公司是不在乎這個問題,主要還是這個人的經驗和能力!很多外企就不考慮這些,主要看個人能力和經驗!
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