淡若晨曦

　　女人在职场上必须懂的一些事，明白了这些，你绝对做得更好

　　如今的社会女人的地位越来越高，在工作上她们也拥有和男人一样的权力。过度的强势会让她们失去一些东西，比如大部分人不喜欢强势的女人，反而喜欢一些会撒娇的小女人。不过这也不能改变女人对于工作的热情，毕竟独立的女人更有魅力也能有机会主宰自己的人生，而不是整日待在家里等待老公是不是愿意看你一眼。所以知道了这一点，很多女人将目光放到了职场上，希望闯出名堂来让别人看看。

　　第一点：立一个目标

　　其实社会中女人比男人更加不喜欢工作，甚至有些女人因为习惯于主内而选择带小孩也不去工作。对于大部分女人来说工作成为了赚钱的方式，因为利益太明显了而并没有太大的动力。可是女人不应该如此颓废，应该给自己立一个确切的目标，朝着这个目标将自己包装得更完美。不要给自己立一个太庞大的目标，否则再努力也实现不了，反之太容易了也没什么挑战性。

　　第二点：热爱这份工作

　　其实大部分人对自己的工作并不喜欢，他们都是习惯了这个生活模式，认为可以找得到一份不错的工作已然比别人强，哪管得上喜不喜欢。其实不管喜不喜欢这份工作既然你选择了就要对这份工作保持热情，要将你人生中十分的热情投入七八分。只有你真正热爱它才会想做得更好，不然你只是在混日子，也不会有什么责任心。所以对你的工作热爱一点，哪怕它并不是你喜欢的。

　　第三点：去拓展属于你的人脉

　　就如青蛙坐在井底永远以为天空只有井口那么大，你如果总是坐在电脑前面对计算机永远不知道外面的世界有多精彩。人脉是一个人生活中的桥梁，它并不是只给你在工作中带来便利，你认识的人多了，见识广了才会明白以前的自己多么狭隘。你也可以从中发现一些赚钱的商机，哪怕有一天你不能在公司里混下去那么也可以找寻新的出路，不必局限于此。

　　第四点：明确工资和福利要求

　　很多人在公司里做了很久但他们并没有完全了解这个公司的模式，比如用怎么样的方法可以争取最大的员工利益。有些人在公司做一年比起十年的老员工更会赚钱，得到的工资也更高，他们除了足够努力就是明白如何争取最大的利益。所以说工资是死板的，但大部分公司都是讲究绩效的，只要达标工资自然就高了。
 

之左

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蓝梓霖

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