蒲桃鱼

唉。命苦不能怨政府啊。

顺便学习一下

蒲桃鱼

唉。命苦不能怨政府啊。

顺便学习一下

蒲桃鱼

唉。命苦不能怨政府啊。

顺便学习一下

蒲桃鱼

2次经历，
现在找工作有点难，更别提什么事业了。接着找。

ch_xl

看来我公司还是不错，我一怀上就请假休息了。这个时候千万不要辞职，反正公司也不敢炒你，炒你会赔很多钱的。

NardoCandy

樓主，孕期和哺乳期的員工都不能裁。另外，國家勞動法有規定做滿10年的員工不可以裁。
而且如果沒有過失，調崗位工資不能降。
所以媽媽要忍辱負重。
站柜臺就站柜臺，逼他們付高薪水，但請你做低薪水的活。
他們覺得奸計不能得逞，自然會把你再調至合適的崗位。
若是最終他們裁員，至少要賠你12個月的工資。

爱美丽bh

怀孕期哺乳期，公司都悟可以解雇员工的，你有医生纸就可以请假，同时公司需要付你人工以及其他福利，如果公司做悟到，你可以去告巨，千万捂好辞职！

多利小姐

为了BB，一定要休假，女人一辈子能有多少次怀孕机会？公司这样都不体会的话，休了产假生完小孩就走人！

冬日浪漫

在商业社会是这样残酷的。不过，自己要意识到，生命更重要。在你生命中最关键的时刻，要保护好自己和你BB的生命安全。

而且劳动法规定你这个孕期和产后哺乳期内，公司不能解雇你或剥削你应有的福利的。
如果医生说你有必要在家保胎，你无论如何都要请假，给单位出示医院病假单。
否则你如果坚持上班而令BB有生命危险的话，你将后悔终生，不是开玩笑。

“在孕期、哺乳期内，单位不得解除劳动合同。符合计划生育规定的怀孕女职工，经医师诊断出具证明，需要保胎休息的，其假期工资可按病假工资标准发放。”

我就是用这个办法请"病假"来保胎的。你这种保胎休假的情况，应按《广州市职工患病或非因工负伤医疗期管理实施办法》里的规定来做。

[ 本帖最后由 冬日浪漫 于 2011-5-6 11:38 编辑 ]

adamritty

千万不要辞职啊！！这个时期，公司不敢炒你的。
我当时也是2个月时先兆流产，医生开了假单，我在家躺了一个月。我们单位也是一个萝卜一个坑，根本没有多余的人手。不过我也不管他了，直接给领导打个电话，说要请病假，回去再给他补假单。工作的事情让他自己去烦吧，我才不管了。期间有很多公司的小人给了我一些难听的话，我一概不理，直接回一句“有本事把我炒掉，明天劳动局就来找你谈话了。”
1个月后我回去了，照常工作，他不敢调我岗位，也不敢降我薪水，生育险照买，我每次产检都不用花钱，每个月产检请产检假，还不用扣钱，每天还能提前一小时下班，这些都是劳动法给我们的权利。我现在8个多月了，每天坚持上班，多走动，对宝宝也好。
所以，楼主你要强势一点，不要被他吓唬。千万不要自己辞职。哪怕要走，也要让他补偿给你。

XIAOJASS

太没良心了！难道他们是石头爆出来的？别管他们，劳动法规定是不能炒孕妇的。安心养胎，宝宝才是你目前最重要的。

christy926

告你公司去！怀孕期间和哺乳期间都是不可以炒掉你的。违法的！！！