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楼主

发表于 2012-9-14 13:59 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友 | 字体大小: tT

我和老公都是初婚且晚婚晚育的，我怀有双胞胎3天后就要生了。老公回单位申请陪产假，但公司规定陪产假必须要领《独生子女证》，我们是双胞胎不能申请此证，所以就不能申请陪产假。初为父母的一人怎能照顾2个孩子呢？我们都是第一胎，又没有违反国家计划生育的规定，请问是否一定不能申请陪产假的呢？有什么办法可以申请呢？请大家帮帮忙，谢谢！

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大鱼蛋发表于9楼查看完整内容

具体法律条文见《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》（粤劳薪[1997]115号）第六条：女职工生育，产假90天，其中产前休假15天。难产的增加产假30天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿增加产假15天。实行晚育者(24周岁后生育第一胎)增加产假15天。领取《独生子**待证》者增加产35天，产假期间给予男方看护假10天。 ...

zhuzai128 发表于21楼查看完整内容

一般是直接先按事假休，领证回来就不扣工资，或者已经扣就补发。如果没领证，就按事假扣工资。假一般都会给休的

洋仔仔发表于26楼查看完整内容

先给陪产假，待孩子出生后再凭独生子女证回单位落实。我儿子出生当年我老公单位是这么操作的，她们单位的意思是你先休，休完补证，休完不补证的话再扣钱。不可能还没生就去办独生子女证吧！从我预产期开始我老公就放假在家陪我了（我儿子推迟了几天才出生），一直陪到我儿子出生20多天才去上班，多么人性化的单位啊，赞一个！ ...

点评

wanghaomm 陪产假肯定有的，跟独生子女证无关发表于 2012-9-14 15:22

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ljx

爽爽妈

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沙发

发表于 2012-9-14 14:22 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友

这个是单位的问题吧，陪产假肯定有的，跟独生子女证无关

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3楼

发表于 2012-9-14 14:28 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友

双胞胎也算是一胎吧，

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4楼

发表于 2012-9-14 14:29 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友

打有关部门的电话问一下，
当然该请的月嫂之类还要是安排好

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5楼

发表于 2012-9-14 14:35 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友

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谢谢！
我打过广州计生局电话啦，话规定一定要有《独生子女证》先可以申请。特殊情况要睇单位人性化啦，但我单位不人性化

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嘉嘉靓妈咪这不是人性化问题。摆明是你单位的人眼红你生的是双胞胎。发表于 2012-9-14 14:41

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6楼

发表于 2012-9-14 14:38 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友

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谢谢！
无希望啦，我打电话问过市计生局，规定要求领取《独生子女证》先可以申请。但如果用人单位够人性化的就可以享受，我公司（PCCW）唔人性化，无希望啦。

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7楼

发表于 2012-9-14 14:40 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友

这样的咩．

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嘉嘉靓妈咪

单身情歌

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8楼

发表于 2012-9-14 14:41 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友

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谢谢！

这不是人性化问题。摆明是你单位的人眼红你生的是双胞胎。

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9楼

发表于 2012-9-14 14:42 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友

具体法律条文见《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》（粤劳薪[1997]115号）第六条：女职工生育，产假90天，其中产前休假15天。难产的增加产假30天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿增加产假15天。实行晚育者(24周岁后生育第一胎)增加产假15天。领取《独生子**待证》者增加产35天，产假期间给予男方看护假10天。

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航妈咪

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10楼

发表于 2012-9-14 14:42 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友

还没生怎么领独生子女证呢？

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航妈咪

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11楼

发表于 2012-9-14 14:43 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友

这计生的就喜欢欺负人

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12楼

发表于 2012-9-14 14:54 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友

公司小气，我们也没有办独生子女证，假有休

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13楼

发表于 2012-9-14 14:57 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友

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你单位真好

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如若初见

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14楼

发表于 2012-9-14 15:22 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友

我和老公都是初婚且晚婚晚育的，我怀有双胞胎3天后就要生了。老公回单位申请陪产假，但公司规定陪产假必须 ...

陪产假肯定有的，跟独生子女证无关

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冬瓜大猪没有独生子女证，男方是没有陪产假的。要怪就怪天朝喇~~ 发表于 2012-9-14 17:05

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猪仔

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15楼

发表于 2012-9-14 15:30 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友

实在不行就直接无薪休假吧。
这个应该是没问题的。

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猪仔

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16楼

发表于 2012-9-14 15:30 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友

当事假那样

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17楼

发表于 2012-9-14 16:57 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友

08年的时候广州有个司机因为这样的事，报纸也报道了，好像就是没假期的

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18楼

发表于 2012-9-14 17:48 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友

我们公司就有准生证就有的休的，
切，哪有一生下来就办独生子女证的。

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zhuzai128 一般是直接先按事假休，领证回来就不扣工资，或者已经扣就补发。如果没领证，就按事假扣工资。假一般都会给休的发表于 2012-9-14 17:51

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